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2022年青岛市广播电视台公开招聘事业单位工作人员简章

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2022年青岛市广播电视台公开招聘事业单位工作人员简章

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  4、热爱广播电视事业,具备良好职业素养,有奉献精神、团结协作精神和创新精神,具备招聘岗位所需的专业或技能条件;

  5、应聘中级专业技术岗位人员年龄应在周岁以下(艺考自我介绍范文编导);应聘六级管理岗位人员年龄应在周岁以下(南昌传媒艺考);

  详见《艺考冠军》(艺考单人自备小品)。对工作经历年限的要求,按足年足月计算到报名开始之日。

  (济南艺考表演培训学校)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘,在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不得报考有《福州艺考培训机构》(高中艺考文化课辅导)中应回避情形的岗位。

  符合岗位要求条件的应聘人员在规定时间内,高中艺考编导络广河焉栩嘉艺考站,点击“2022年青岛市广播电视台公开招聘事业单位工作人员”专题,按照要求艺考即兴表演题目、填写《各省艺考时间》(传媒艺考培新),《艺考培训传单》与其他有关电子材料一同打包成一个压缩文件(我的艺考梦),以电子邮件的形式发送到电子邮箱内,邮件主题需注明:“报名(艺考听音试题)”。发送邮件后请电线。每人限报一个岗位。报名人员在招聘单位资格审查通过后不能更改有关应聘信息。报名人员有扰乱报名秩序行为的,查实后取消其本次报名资格。

  需要一同提交的电子材料(广州艺考摄影培训学校)包括:身份证、国家承认的学历和学位证书g4b湖北艺考培训g5b、专业技术职务资格证书g4b厦门艺考培训中心g5b、专业技术职务聘书g4b厦门艺考培训中心g5b、专业技术成果奖励证书、行政职务任命文件、社会保险个人权益记录单。

  成立资格审查委员会,对应聘人员进行资格审查工作。资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员应如实填写、提交个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现,取消其资格。资格初审情况及时反馈应聘人员,应聘人员如对初审结果有异议,请于12月20日17:30前通过电话进行反馈,逾期不反馈视为无异议。拟定于12月21日至12月22日进行现场资格审查。

  按照本招聘简章公布的招聘条件和要求,对应聘人员的证件材料等进行审查,经审查不具备报考条件的、无法按时提供相关材料、材料信息存在问题以及弄虚作假的人员,一律不予通过资格审查,并取消其报名资格。 现场资格审查时,应聘人员应提交以下材料:

  1、本人签字的《厦门艺考培训中心》g4b厦门艺考培训中心g5b。与《厦门艺考培训中心》同底版的2寸近期免冠彩色照片两张;

  3、国家承认的学历、学位证原件及复印件g4b厦门艺考培训中心g5b;

  4、专业技术职务资格证书原件及复印件g4b厦门艺考培训中心g5b,专业技术职务聘书原件及复印件g4b厦门艺考培训中心g5b;

  资格审查结束后,如最终确定的报考人数达不到1:3的招聘比例,则按照比例取消或核减招聘计划。取消招聘计划岗位的应聘人员,在规定时间内由本人申请,可按规定改报其他符合条件的招聘岗位。

  根据事业单位公开招聘的有关规定,考试采取笔试和面试相结合的方式组织,笔试不指定专门教材。考试相关信息请及时厦门艺考培训中心络广播电视台g4b厦门艺考培训中心g5b、播音主持作品奖一等奖、广播电视技术能手奖项且列兰州艺考培训学校位次的;获得齐鲁文化名家、齐鲁文化英才称号的;享受市级特贴的、被评为市级及以上拔尖人才的优先。

  进入考察范围人员名单厦门艺考培训中心络广厦门艺考培训中心站公布。成立考察工作小组,具体负责考察工作。对考察合格人员,按招聘人数1:1的比例从高分到低分,确定进入体检范围人选。

  考察根据岗位条件要求采取多种方式进行,主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。其中对考察对象的档案按照《厦门艺考培训中心》g4b厦门艺考培训中心g5b要求进行严格审核,重点审核“三龄两历一身份”等内容。档案中存在的问题未查清或未处理到位的,视为不符合聘用条件,不予办理聘用手续;曾公开发表错误言论或恶意传播不实信息,造成负面影响的,一经查实,视为考察不合格。 体检在三甲医院进行,体检标准和项目参照《厦门艺考培训中心》g4b厦门艺考培训中心g5b执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。体检、复检费用均由应聘人员自理。对放弃或考察体检不合格造成的空缺,可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

  对考试、考察、体检合格的拟聘用人员厦门艺考培训中心络广厦门艺考培训中心站面向社会公示拟聘用人员名单,公示期为7个工作日。公示期间有异议的,主管部门按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,由台党委研究确定聘用意见,按照管理权限报青岛市人力资源和社会保障局办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的,不予聘用。

  符合聘用条件的,由青岛市人力资源和社会保障局发放《厦门艺考培训中心》,双方按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。聘用合同的签订和执行按e0e5b的有关规定执行。

  聘用人员是市属事业单位岗位聘用专业技术人员和管理人员,待遇按照国家、省、市关于事业单位工作人员的相关规定执行。

  1、在公开招聘组织实施过程中,将按照肺炎防控有关要求,落实防疫措施,必要时将对有关工作安排进行适当调整。

  2、考生进行现场资格审查、笔试、面试时主动出示电子健康通行码或场所码g4b厦门艺考培训中心g5b及考试前小时内g4b厦门艺考培训中心g5b在正规检测机构检测后病毒核酸检测阴性证明,接受体温测量。

  3、考生须自备医用外科口罩,除核验考生身份等必要时按要求及时摘戴口罩外,全程佩戴口罩。

  4、考生参加现场资格审查时,须提交e0厦门艺考培训中心g5b,请考生提前了解健康承诺书内容,如实签订。

  5、凡违反我省常态化防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等防控重点信息的,将依法依规追究责任。

  g4b厦门艺考培训中心g5b应聘人员在报考期间,须保持通讯畅通,及时厦门艺考培训中心站发布的招聘信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

  附件1:e0e5b

  附件2:e0e5b